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再生时代报道/惠普公司近日宣布计划裁员最多2000人。这是继此前裁员行动之后的又一次大规模人员调整，使得公司自重组以来的裁员总数接近9000人。惠普表示，此次裁员决策是多种因素共同作用的结果，其中就包括与中国进口关税相关的成本上升问题，这直接影响了公司的利润率。裁员行动是惠普精简运营、降低年度成本约3亿美元计划的一部分。

尽管采取了裁员措施，但惠普仍将这些举措视为长期战略的一部分，旨在提高运营效率，以应对不断变化的市场环境并保持增长。公司首席执行官Enrique Lores强调了适应市场环境的重要性，并表示公司将在人工智能计算等关键领域进行投资。尽管削减成本仍是当务之急，但惠普的目标是在成本控制与创新和战略投资之间取得平衡，以维持其在技术领域的竞争优势。

此外有消息，为应对特朗普政府对中国商品加征的关税，惠普正在将其大部分制造业务迁出中国。在上周的财报电话会议上，Enrique Lores表示，公司在过去几年中一直在为确保“制造弹性”奠定基础，并取得了重大进展。他透露，到2025财年结束时，预计惠普在北美销售的90%以上的产品将在中国以外制造。不过，惠普尚未透露具体的生产基地迁移目的地，但他指出，公司正在多个国家扩大生产布局，以满足日益增长的客户需求和实现多源生产。尽管如此，他补充说，公司至少会在中国保留部分生产基地，为世界其他地区生产产品。

然而，坏消息是，由于生产转移需要时间，惠普表示仍有可能提高产品价格。此外，特朗普政府还在考虑对外国制造的芯片征收关税，这可能会影响到为AMD、高通和Nvidia生产处理器的台积电等芯片制造商。

在财务表现方面，惠普2025财年开局稳健，第一季度净营收达到135亿美元，同比增长2.4%。尽管实现了增长，但公司仍面临着美国对中国进口产品不断提高关税的挑战。第一季度，惠普连续第三个季度实现营收增长，这主要得益于个人系统业务部门的强劲表现以及人工智能个人电脑的增长势头。打印业务部门的收入下降了2%，总收入为43亿美元，其中消费类打印业务收入增长了5%，但商业印刷下降了7%。